Undersköterska medarbetare Vård- och omsorgsboende Junosuando

Pajala kommun är den stora (till ytan) lilla kommunen belägen i norrskenet och midnattssolens land – Tornedalen, i östra Norrbotten. Dag och natt, året om, arbetar vi i samhällets tjänst på uppdrag av kommunmedborgarna. Med Pajala kommuns värdegrund ”jag finns till för Pajalas medborgare”; ”jag är professionell” och ”jag möter alla människor med öppenhet och respekt” arbetar vi för att göra skillnad. Vill du också göra skillnad? Då ska du jobba med oss! Vård- och omsorgsboendet Asphemmet  ligger centralt i vackra Junosuando. Det är kommunens minsta boende med 8 lägenheter. Boendet är bemannat dygnet runt av dag- och kvällspersonal samt en nattgrupp Vi söker nu en kollega som kan arbeta dag- och kvällstid. Här tillämpas önskeschema och du har goda möjligheter att anpassa ditt arbetsliv efter ditt privatliv. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Att stötta hyresgästerna i deras ADL. • På delegation från sjuksköterska utföra hälso- och sjukvårdsåtgärder.  • Dokumentera i enlighet med SoL • Städ och viss matlagning KVALIFIKATIONER • Undersköterska alt annan utbildning arbetsgivaren bedömer likvärdig • Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi tar endast emot digitala ansökningar. För vissa tjänster i Pajala kommun krävs det enligt lag uppvisande av giltigt utdrag ur belastnings- och/eller misstankeregistret före anställning. I Pajala kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Det innebär att lönen sätts utifrån gällande kollektivavtal- allmänna bestämmelser inkl. bilagor samt kommunens lönepolicy. Vid nyanställning görs en individuell bedömning av lönen sett utifrån de krav som ställs på befattningen. Inom svenska kommunalarbetareförbundet avtalsområde är lägsta ingångslön 23 638kr. För medarbetare som har yrkesförberedande gymnasieutbildning är ingångslönen 25 798kr. Pajala kommun ingår i förvaltningsområdet för meänkieli och finska, därför är det meriterande om du har kunskap i något eller båda av dessa språk. Vi jobbar aktivt för jämställdhet och mångfald på våra arbetsplatser. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta. Pajala kommun har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, annons- och rekryteringsföretag. För mer information om oss och vår kommun besök https://www.pajala.se eller på inflyttarservice "hej hemby" https://www.pajala.se/leva-bo-och-miljo/valkommen-hit/